4月10日，在热烈的掌声中，滑县人社局与安徽省合肥市人社局、长丰县人社局签订了劳务协作框架协议。

　　“滑县是人口大县，劳务输出工作起步早，今天的劳务协作非常有价值，有意义。通过各自地域的优势，搭建信息和就业平台，促进劳动力能够在我们之间流动，推进两地共同发展，实现共赢。”合肥市市委组织部副部长、市人社局局长张旭生说。

　　据了解，滑县有150余万人口，其中劳动年龄人口86.3万。为将劳动力优势转化为经济发展优势，近年来，县人社局持续实施就业优先战略，不断完善政策支持体系，通过省际劳务协作平台铺路，进一步拓宽劳动者就业渠道。

　　合肥市的人工智能和新能源等重点产业领域，硬科技属性突出，技术创新性强，可以培育更多优秀的技术人才。两地开展人力资源交流合作，将形成稳定的劳务输出渠道，对两地实现资源互补，推进两地经济社会高质量发展必将产生积极作用。

　　“我们通过省际劳务协作，为外出务工人员提供精准就业服务，将有效促进农村劳动力增收。此次我局与合肥市人社局、长丰县人社局签订劳务协作框架协议，可以实现优势互补，协同发展。下一步，我们要不断深化跨省劳务协作，实现人力资源输出精准有效对接，为我县经济社会高质量发展注入新动能。”滑县人社局党组书记、局长王汉栋说。

　　协议签订后，滑县人社局还现场组织了“点对点”送工专车，几十名劳动者乘坐专车奔赴合肥市，开启了新征程。　(徐淑霞 张枫)